1.
某公司要招聘一名职员，根据实际需要，从学历、经验、能力和态度四个方面对甲、乙、丙三名应聘者进行测试，测试成绩如下表．
项目 | 应聘者 | ||
甲 | 乙 | 丙 | |
学历 | 9 | 8 | 8 |
经验 | 8 | 6 | 9 |
能力 | 7 | 8 | 8 |
态度 | 5 | 7 | 5 |
(1)
若将学历、经验、能力和态度四项得分按1∶1∶1∶1的比例确定每人的最终得分，并以此为依据确定录用者，则谁将被录用？
(2)
如果这家公司较看重员工的学历和态度，且学历与态度的得分比例相同，经验与能力的得分比例相同，请你帮该公司设计一个四项得分的比例，并以此为依据确定录用者，则谁将被录用？
【考点】
加权平均数及其计算;
